Physical Address
304 North Cardinal St.
Dorchester Center, MA 02124
Physical Address
304 North Cardinal St.
Dorchester Center, MA 02124

Obowiązków pracownika porządkowego różnią się w zależności od miejsca, które trzeba posprzątać. Inaczej sprząta się w instytucjach, szkołach, mieszkaniach, a inaczej w galeriach, dużych sklepach, halach, lotniskach, czy zakładach produkcyjnych. Sprzątanie nie wymaga wysokich kwalifikacji. To dobry sposób na szybkie zatrudnienie lub dodatkową pracę i ekstrazarobek.
Kiedy lubisz sprzątać w swoim domu, odprężają Cię takie czynności, to nic nie stoi na przeszkodzie, abyś przeniósł zamiłowanie do porządku na grunt zawodowy.
Dzisiaj firmom sprzątającym brakuje kadr. Dlatego chętnie zatrudniają one osoby niepełnosprawne. Zatem, jeśli zdecydujesz się i będziesz chciał podjąć pracę związaną ze sprzątaniem, nie będziesz miał żadnych problemów, aby ją szybko znaleźć.
Czytając poniższy artykuł – Praca sprzątanie dla osób niepełnosprawnych, czy to dobry wybór? – dowiesz się, jakie zadania ma pracownik w zależności od miejsca, gdzie sprząta? Wskażemy, jak szukać pracy przy sprzątaniu? Dowiesz się, na jakie zarobki może liczyć pracownik w firmie sprzątającej.

Sprzątanie to zwykle ciężka praca fizyczna. Na stanowisku sprzątaczki będziesz głównie dbał o czystość, ład i porządek, a także o schludność w obiektach. W takiej pracy powinieneś mieć odpowiedni strój roboczy. Pracodawca wyposaża zwykle w fartuch i jednorazowe rękawiczki. W pracy zetkniesz się i będziesz używał: odkurzaczy zwykłych i piorących, myjek parowych, froterek, szczotek do szorowania oraz różnych środków piorących, czyszczących lub do dezynfekcji.
Każdy pracownik sprzątający musi mieć dobre wyniki badań lekarskich. Nie może chorować na choroby zakaźne. O dopuszczeniu do pracy decyduje lekarz medycyny pracy. Zapewne musisz mieć dobrą kondycję i brak uczuleń na środki chemiczne.
Jako niepełnosprawny pracować przy sprzątaniu możesz wszędzie, gdzie istnieje na to zapotrzebowanie. Agencje sprzątające podpisują umowy z innymi firmami na swoje usługi sprzątania. Ze szkołami, biurami, z osobami prywatnymi na sprzątanie mieszkań i domów. Umowy firmy sprzątające zawierają z właścicielami dużych obiektów hotelowych, placówek handlowych, obiektów przemysłowych, gastronomicznych lub biurowców. Nierzadko pracownicy z orzeczeniem sprzątają w szpitalach i innych placówkach medycznych.
Do głównych obowiązków pracownika porządkowego należą takie czynności, jak: zamiatanie, odkurzanie, mycie podłóg, mycie okien, zmiana pościeli, ręczników, wykładanie papieru, uzupełnianie mydła, wyrzucanie śmieci z koszów, ścieranie kurzu, czyszczenie ubikacji, łazienek. Sprzątający dbają też, a by w toaletach nie było rozlanej wody i wszelkich zanieczyszczeń.
Zakres czynności osoby sprzątającej różni się zależnie od miejsca pracy. W biurach praca sprzątaczki oznacza zwyczaj: zmywanie podłóg z paneli, gresu lub płytek, odkurzanie wykładzin, ścieranie kurzu z blatów, biurek, stołów, regałów i urządzeń biurowych. W biurach pracownik sprzątający utrzymuje porządek w toaletach, pomieszczeniach gospodarczych, korytarzach. Okresowo myje okna, drzwi, przeszklenia.
W szkołach pracownik sprzątający potocznie był nazywany woźnym. Podstawowe czynności to utrzymywanie czystości na korytarzach, zwykle wyłożonych płytkami. Oznacza to zamiatanie i mycie powierzchni. Dużą rolę odgrywa opróżnianie koszów na śmieci. Po godzinach zajęć szkolnych sprzątaczka wietrzy klasy, myje podłogi, tablice. Na bieżąco trzeba sprzątać toalety, uzupełniać mydło, ręczniki i papier toaletowy. W ferie i wakacje myje się tu okna i przeprowadza generalne porządki.
Sprzątanie w pomieszczeniach instytucji jest inne niż sprzątanie mieszkań i domów jednorodzinnych. W domach zakres obowiązków ustala się ze zleceniodawcą. Czynności jest w domach znacznie więcej. W pokojach i całym w mieszkaniu jest dużo więcej mebli niż w biurach. W domu prywatnym znajduje się różne ozdoby, dekoracje, tkaniny przy oknach, karnisze, lampy. Trzeba je odkurzyć, uprać, czy oczyścić. Bywają drewniane blaty, podłogi i meble, o które należy profesjonalnie zadbać. W mieszkaniu coraz częściej spotykamy zwierzęta, psy, koty. To wiąże się z usuwaniem sierści z kanap, wykładzin, dywanów. Zdecydowanie łatwiej jest sprzątać w szkole, halach, magazynach, kinach niż w mieszkaniu lub domu. Jest tak, mimo że pomieszczenia są mniejsze. W mieszkaniu sprzątanie przebiega wolniej. Od pracownika wymaga dużej kondycji i uważności.
W szpitalu pracowników sprzątających nazywa się salowymi. Większość czynności jest podobna do tych, które wykonuje się, sprzątając inne instytucje. Trudność sprzątania polega na konieczności zapewnienia w szpitalu sterylnej czystości. To trudne zadanie. Na oddziałach szpitalnych spotyka się krew, wszelki odpady i nieczystości organiczne. Stąd wynika również potrzeba dezynfekcji wszystkich pomieszczeń.
Pracownik, który sprząta w hotelu, zwykle zajmuje się doprowadzeniem do ładu pokoi, w których mieszkają goście. Hotele mają różną renomę i standard. Niektóre wyposażone są niemal tak samo albo bogaciej niż mieszkania. Najłatwiej sprząta się w hostelach, gdyż jest tam najmniej przedmiotów. W każdym miejscu jednak istnieją podstawowe zadania. Wymiana pościeli i ręczników, odkurzanie oraz uzupełnianie firmowych mydeł, kosmetyków i papier toaletowych. Sprzątaczka robi te czynności przed zakwaterowaniem i w czasie pobytu gości w hotelu. Oczywiste, że trzeba wyrzucać śmieci, dbać o ogólny ład w pokoju i czystość w łazience i aneksie kuchennym, jeśli takowy jest przy pokoju.
Internet to kopalnia z ogłoszeniami. Tu osoby niepełnosprawne często szukają pracy, także jako pracownicy sprzątający. Wiele firm sprzątających zamieszcza ogłoszenia w poszukiwaniu kadr na portalach ogłoszeniowych:
Gdy masz doświadczenie, umiesz dobrze sprzątać, nic nie stoi na przeszkodzie, aby szukać zleceń samodzielnie. Wielu ludzi potrzebuje wsparcia w utrzymaniu czystości w swoim domu. Wiąże się to jednak z założeniem własnej działalności gospodarczej. Musisz być przedsiębiorczy oraz umieć prowadzić dokumentację, być gotowym na rozliczenia z ZUS i Urzędem Skarbowym. Musisz starać się zdobywać nowych klientów i utrzymywać stałe relacji. Dzięki temu ludzie będą Cię polecać, a Ty będziesz miał stałe zajęcie. Działalność gospodarcza to większe zarobki, ale praca na etat w firmie sprzątającej to ciągłość i stabilność zatrudnienia.
Kiedy nie masz pracy, zawsze możesz skorzystać z usług Powiatowego Urzędu Pracy lub jakiejś agencji. W PUP jest możliwość, aby odbyć staż zawodowy. Kiedy nie masz doświadczenia, zyskasz dzięki tej formie zatrudnienia umiejętności, które Cię przygotują do pracy. Nauczysz się obsługi specjalistycznych urządzeń i jak używać odpowiednich detergentów PUP i staż pozwoli Ci wkroczyć w zawód sprzątaczki.
Agencje pracy wspierają osoby niepełnosprawne i pomagają im znaleźć pracę. Agencje pośrednictwem pracy dedykowane niepełnosprawnym mają oferty pracy od różnych pracodawców. Dlatego, jeśli chcesz zdobyć pewną pracę i solidną firmę sprzątającą zdecyduj i zarejestruj się lub odpowiedz na ogłoszenie. Tylko jeden ruch dzieli Cię od podpisania umowy, przy wsparciu odpowiednich osób.
Wiele firm szuka osób do sprzątania. W nich Ty także możesz złożyć CV. Pracując w serwisie sprzątającym, możesz być skierowany do sprzątania biur, sklepów szkół, magazynów, przychodni itd. W takiej firmie zyskasz pracę na etat, część etatu lub na umowę zlecenie.
Kiedy zdecydujesz się aplikować bezpośrednio u pracodawcy, nie myśl tylko o firmach zatrudniających niepełnosprawnych. Jeśli masz doświadczenie, możesz pracować równorzędnie ze zdrowymi.
Jeśli jesteś studentem lub potrzebujesz tylko dorobić praca przy sprzątaniu to doskonały pomysł. Praca dorywcza, popołudniami lub w weekendy to jest możliwe, gdy się sprząta. Nie musisz wiązać się z pracodawcą na cały etat. Wynajmuj się do sprzątania na godziny.
Pracy, jaką jest sprzątanie, można szukać samodzielnie. To daje swobodę i dowolność wyboru miejsca realizacji obowiązków. W przypadku zatrudnienia osoby niepełnosprawnej na inną formę zatrudnienia niż umowa o pracę niestety pracodawca traci możliwość wsparcia PFRON.
Na początku zarobki powiązane są z minimalną krajową. W firmie można dostać premię lub dodatkowe benefity. Wraz z doświadczeniem możesz liczyć na dużo lepsze warunki finansowe.
Na działalności gospodarczej, we własnej firmie możesz zarobić sporo więcej. Im więcej zleceń, tym większe dochody. Sam jednak decydujesz o liczbie godzin pracy.
Sprzątać można jako pracownik w firmie sprzątającej. Można też sprzątać u osób prywatnych. Należy być ostrożnym. Sprzątanie prywatne to praca bez umowy. Zleceniodawca nie zapewnia ubezpieczenia wypadkowego ani składek ZUS. Nie masz pewności stałych zleceń. Rzadko osoby prywatne proponują podpisanie umowy zlecenia.
Zakłady Pracy Chronionej często działają jako firmy sprzątające. Zatrudniają osoby chore z orzeczeniem. Jednak nie tylko w takiej formie zakładu niepełnosprawni znajdują zatrudnienie. W ramach otwartego rynku pracy również chętnie są zatrudniani niepełnosprawni.
PFRON wspomaga zatrudnienie niepełnosprawnych na obu rynkach. Dlatego pracodawcy chętnie sięgają po pracowników sprzątających z orzeczeniem. Zatem nie wahaj się. Praca przy sprzątaniu to dobry wybór dla osób niepełnosprawnych i tych, które nie mają specjalistycznych kwalifikacji.